由于大学生就业难，近年来公费师范生、免费医学生等免学杂费且毕业保证“有岗有编”的招生类别受到家长和考生们的青睐，录取分数也水涨船高。然而，与高考的火热相比，有不少公费师范生、免费医学生毕业后，拒绝履行服务协议，并没有没有如约去到定向的工作单位上班。

这种现象引发了社会的广泛关注，大家普遍要求严惩违约者，但大多数情况下他们只需要支付一定数量的违约金即可，不需要承担其他责任和损失。对于这种情况，很多人都表示不认可，但这种局面也在改变中。

日前，广东梅州丰顺县教育局发布通报，通报了对两名公费定向培养对象的违约情况。

根据通报内容，这两名公费定向培养对象都和丰顺县人民政府签订了《广东省公费定向培养粤东粤西粤北地区中小学教师协议书》，培养学校为华南师范大学，为硕士研究生学历，分别毕业于2022年和2023年。两人毕业后，其中一人任教1年后因个人原因提出不再继续履约，另一人毕业后因个人原因提出不履约。

对此，丰顺县人民政府决定与该两名公费定向培养对象解除广东省公费定向培养协议，将违约记录材料归入人事档案，同步录入全国教师信息管理系统。

不得不说，丰顺县此次对违约者的违约处罚是非常重的，将违约行为归入人事档案后，他们以后基本上与考公考编无缘了，因为机关单位对人事档案十分看重，是不允许有违约污点的。

而同步录入全国教师信息管理系统，则意味着今后他们不仅不可以进入公办学校，可能也与私立学校无缘了，相当于彻底被排除在教育系统之外。

辛辛苦苦这么多年学的师范类专业，好不容易拿到了教师资格证，结果因为自己的违约而失去了做对口工作的权利，还丧失了进入体制内的机会，这样的处罚还真不小。

对于这样的处罚，相信两名违约者也是始料未及的，毕竟以前主管部门对于违约者的处罚，无非是赔偿违约金，并不会归入人事档案和录入全国教师信息管理系统，个人的发展基本上不会受到限制。可这次的处理方法，基本上把他们作为名校公费师范生的红利全部都拿掉了，今后的发展空间会小很多。

相信经过这次的教训，公费师范生、免费医学生违约的现象会得到遏制。

公费师范生、免费医学生违约的现象并不少见，甚至有不少人从一开始就没打算履约，而是看准了录取分数比较低、在校期间免学杂费以及违约成本低等红利和漏洞，等毕业拿到学历证书、毕业证书以及执业资格证书后，就“金蝉脱壳”。这种现象不仅浪费了协议地区的教育资源，拖累了这些地区基层教育、医疗事业的发展，也挤占了其他真正有志于服务基层的考生的机会。

俗话说：“甘蔗没有两头甜”，既然选择了报考公费师范生、免费医学生，不能只想着享受政策的红利，而不去承担基层单位条件和待遇相对比较差的缺点。而要遏制违约现象，使得基层教育、卫生事业良性发展，缩减城乡发展差距，加大对违约行为的惩罚力度也是非常有必要的。

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