任劳任怨在公司干了8年，升职名单从未有我，我一气之下辞职。 递交辞职报告那天，部门经理还一脸诧异，说“你再等等，下次晋升肯定有你”，这话我听了三年，每次都信，每次都落空。记得去年公司搞大项目，全部门加班到凌晨，方案改了八遍，最后落地时领导在会上夸的是刚入职两年的同事，说人家“思路新颖”，可谁都知道，那方案里最核心的执行细节，全是我熬夜抠出来的。 在公司待了八年，天天最早到，最晚走，咖啡杯换了好几个，只有桌上那盆绿萝，叶子黄了又绿，绿了又黄，陪着我。 我以为努力就有回报，升职名单却像跟我捉迷藏，每次都没我的名字。 直到那天，我把辞职报告放在经理桌上。 他一脸诧异，推了推眼镜说：“你再等等，下次晋升肯定有你。” 这话，我听了三年。 第一年信了，第二年盼了，第三年，心彻底冷了。 记得去年夏天，公司接了个大项目，全部门连着一个月没休过周末，天天加班到凌晨。 办公室的灯，常常只有我那一盏亮到最后，键盘敲得手发麻，眼睛涩得像进了沙子。 方案改了八遍，每一个数据，每一个执行节点，我都抠得仔仔细细，生怕出一点错。 最后项目落地，领导在大会上表扬，夸的却是刚入职两年的小李，说他“思路新颖，敢想敢干”。 台下掌声雷动，我坐在角落里，手里的笔差点捏断——谁不知道，那方案里最核心的执行细节，那些能让项目顺利推进的关键步骤，全是我熬了无数个通宵，一点点抠出来的。 他不过是在我初稿的基础上，加了几个时髦的新词，换了个花哨的PPT模板。 那一刻，我突然觉得特别可笑。 八年，我像个陀螺，被抽着不停转，却连一句真正的肯定都没得到。 经理还在劝我，语气温和，像往常一样画着大饼。 我看着他，突然问：“经理，您还记得我刚入职时，您说过什么吗？” 他愣了一下，显然不记得了。 我说：“您说，努力的人，运气都不会太差。” 可我努力了八年，运气在哪儿呢？ 或许，职场就是这样，会哭的孩子有奶吃，默默付出的，反而最容易被忽略。 也有人说，可能是我不懂“职场规则”，不会在领导面前表现自己。 但我总觉得，工作嘛，凭本事吃饭，搞那些虚头巴脑的东西，没意思。 现在想想，或许是我太天真了。 递交辞职报告的那一刻，心里五味杂陈，有不舍，有委屈，但更多的是一种解脱。 终于不用再为了一个虚无缥缈的升职名额，委屈自己了；终于不用再看着别人拿着自己的成果，接受鲜花和掌声了。 收拾东西的时候，同事们都来劝我，说太可惜了。 我笑了笑，没说话。 有些东西，错过了就是错过了，心冷了，就再也暖不回来了。 走出公司大门的那一刻，阳光有点刺眼，我却觉得浑身轻松。 八年青春，喂了狗也好，交了学费也罢，至少我认清了现实。 以后的路还长，我不想再做那个只会埋头拉车，不会抬头看路的傻瓜了。 或许，离开，才是最好的开始。 你说，在职场上，到底是会做事重要，还是会“来事”重要呢？ 我到现在也没想明白。 但我知道，无论如何，都不能丢了自己的底线和尊严。 那盆绿萝，我没带走，留给了下一个需要它陪伴的人。 希望它能遇到一个懂得珍惜它的主人，就像我希望，未来的我，能遇到一个懂得珍惜我价值的地方。 咖啡杯我带走了，边缘已经磕出了一个小缺口，就像我这八年的心，也有了一道无法弥补的裂痕。 但裂痕，或许也是光照进来的地方。
