我发现一个扎心的职场怪象：越踏实肯干、不懂拒绝的老实人，活儿越堆越多；而擅长摆烂的人，反而被领导捧着、哄着推进工作。 职场中总有这样一群老实人：业务能力扎实，做人靠谱，从不懂得拒绝。领导交代的任务照单全收，同事甩来的协作也来者不拒，久而久之，大家都默认“这事找他准行”，繁琐活、攻坚活全往他身上堆，忙到脚不沾地，功劳却常被忽略。 而另一些人，业务能力平平，却深谙“摆烂技巧”：遇事先喊难、先甩锅，领导分配任务就找各种借口推脱，同事协作就假装没时间。可奇怪的是，领导反而怕他们真撂挑子，主动帮着梳理工作、协调资源，甚至降低要求，他们倒能准时下班，活得清闲。 其实职场里的“活”，从来不是按“谁能干”分配，而是按“谁好拿捏”分配。老实人的“任劳任怨”，在有些人眼里变成了“理所当然”；而摆烂者的“软硬不吃”，反而让领导忌惮“逼急了会出错”。 你认同这种职场生态吗？你觉得老实人该学会拒绝，还是继续踏实干活？
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