在职场上，我一直认为自己是一个守规矩的好员工。在一家建材公司担任库管已三年，我的职责是管理仓库的物资出入并确保记录准确无误。多年来，我的工作表现一直受到老板的认可，偶尔还能收到一些小奖励，这让我对我的工作充满了自豪感。

然而，最近的一次事件彻底改变了我的职业生涯。我们公司的销售主管在处理一笔订单时，私自操纵了账目，暗中侵吞了近一万元的公司资金。这种行为虽然微不足道，但在职场上却是个巨大的禁忌。不幸的是，这个问题最终被揭露，而且还牵连到了我。

当销售主管意识到自己的行为可能被发现时，他找到我，请求我将相关的出库单据交给他处理。作为他的下属，我感到自己没有拒绝的权力，于是依照指示行事，未曾想到这一举动将成为我职业生涯的转折点。

当这一切被公司高层发现后，销售主管坚决否认自己的行为，并将责任推给了我。我尝试辩解，甚至揭露了主管的不当行为，希望能洗清自己的冤屈。然而，事态的发展出乎我的预料。

公司的老板在听取了双方的陈述后，决定让我离开。销售主管以自己的辞职来证明自己的“清白”，声称是我在工作中的失误，并试图将责任推给他。在这种情况下，老板显然难以做出公正的判断，他选择相信了销售主管的表现和他在公司中的影响力。

被迫辞职的那一刻，我感到了前所未有的孤立无援。老板虽然表示愿意帮助我找到下一份工作，但我拒绝了。这次经历让我深刻体会到了职场的残酷和现实，让我意识到，在公司的运作中，权力和影响力往往比真相更为重要。

现在回想起来，我不再对销售主管怀恨在心。这次事件让我认识到职场不只是技能和努力的竞技场，更是人际关系和权力博弈的战场。在这场游戏中，我确实显得太过天真。

这件事给了我宝贵的一课：在任何工作环境中，保护好自己，明智地选择信任的对象，并时刻准备应对可能的职场危机。我希望我的经历能为同样在职场中打拼的朋友们带来一些启示，让大家在面临类似困境时能更加从容不迫、明智选择。

公司主管“捞”油水，事后却让我背黑锅被开除，背后原因太现实了！大家怎么看待这样的职场现象？欢迎大家在评论区交流！