薛鹏教授这么聪明的人，大概不是在争招生资格。薛教授更新了视频，说她要辞职，单位要求她放弃“杰青”称号，她觉得不合理。 但相关文件规定，杰青项目不能更换负责人，她走了，项目只能终止。（评论区有相关文件图片） 还有一个办法，她可以把项目带到新单位去，不过原单位可能不愿意。站在他们各自的立场看，好像都可以理解。 所以我觉得，薛教授可能不是在争招生资格，而是另有隐情。大家觉得呢？#高校科研那些事#
薛鹏教授这么聪明的人，大概不是在争招生资格。薛教授更新了视频，说她要辞职，单位要
语文和林林
2024-02-05 15:51:39
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闲庭信步
上了杰青，就想跳槽，但原单位可能在推荐她时有协议，不到期限跳槽要把帽子留下，所以，就出现了这个局面。 这很普遍，很多单位培养个戴帽子的，就被高薪挖走了。
乱铄 回复 02-07 11:36
你水平高，二年培养个杰青。高实在是高。
超群
2018年从东南大学跳槽至现单位，，2020年获得杰青，2022年，薛鹏荣获第十八届王大珩光学奖中青年科技人员奖；2023年，薛鹏获得2022-2023年度中国物理学会谢希德物理奖（女物理工作者）。大家不觉得平台很重要吗？如果不是跳槽至现单位，可以肯定的说，就获得不了杰青，做人要实在点。
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啥都不知道就在这里写，杰出青年基金事实上是项目，国自然规定负责人换单位是可以带走项目的，原单位有毛线讨价还价的资格！当然，如果原单位因为她拿了杰青，有额外的奖励，带走项目，个人觉得应该退还相应的奖励！
那边 回复 02-07 09:14
你一样傻不知道
天马 回复 02-07 08:26
去看下基金管理规定哈，需与原单位协商同意的，否则申请终止。
用户60xxx64
精致的利己主义者，脸都不要了，希望研究院走法律程序追究其责任。
用户10xxx82
明白装糊涂，什么问题她心里清楚，评杰青单位肯定出了力，评完了就跳槽[捂脸哭]
乱铄
事情很好解决。难解决的是，有人故意打压。还雇佣水军，这和美国政府打压华为一样。是一出不对称的争斗。
tsingg
想当初我上大学时，学校有个杰青，还是学校自己培养的，想跳槽去同省另一所大学，学校为了留住他，校领导各种找他谈话，给他条件。之前已经给他老婆解决了事业编（据说他老婆学历不行，当时事业编学校费了老大劲）。但是他铁了心就是想走，结果撕破脸，他本来不跳槽铁定能上院士，但是由于学校卡着他，到目前基本无望了。 杰青是很牛，但是硬刚下来，损失的还是自己。
用户47xxx76
她靠山呢？难道比她跳的快还没带她走，结果连跳槽怎么跳都没搞清楚
肉饼团子 回复 02-06 21:42
下家不要她了
列那狐
有事法庭上说清楚