教师退出机制出台,正常在岗的教师无需忧心!官方对此作出了明确说明:
其一,这并非取消教师编制,而是一项正常的优胜劣汰举措,秉持能者居上、庸者让贤、劣者淘汰的原则。
其二,其目的在于优化教师队伍,将那些吃空饷、混日子以及品德有问题的人员清理出教师队伍,从而让教师队伍更具战斗力,整体素质得到进一步提升。
其三,始终坚守在教学一线辛勤工作的教师不必过度担忧,该退出机制并非针对这些认真履职的老师。大家对这个教师退出机制有怎样的看法呢?

教师退出机制出台,正常在岗的教师无需忧心!官方对此作出了明确说明:
其一,这并非取消教师编制,而是一项正常的优胜劣汰举措,秉持能者居上、庸者让贤、劣者淘汰的原则。
其二,其目的在于优化教师队伍,将那些吃空饷、混日子以及品德有问题的人员清理出教师队伍,从而让教师队伍更具战斗力,整体素质得到进一步提升。
其三,始终坚守在教学一线辛勤工作的教师不必过度担忧,该退出机制并非针对这些认真履职的老师。大家对这个教师退出机制有怎样的看法呢?

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用户14xxx44
如果搞成末位淘汰制,将是教师的灾难,因为年年都有成绩垫底的。
周衙斐
应该取消编制,调动大家积极性!
天际 回复 03-16 11:19
教师事业编,是穷人能够平等受教育权的最后保障
A风雨无阻 回复 03-16 13:23
你把这事想得太简单了。没编制的话,哪里钱多去哪里,稍微有点本事的老师会毫不犹豫去私立学校!
你吹得我爆蛮
很多公司也是这样的啊,只是正常的优胜劣汰,能者居上,劣者淘汰[滑稽笑]
苗苗我家大宝贝 回复 03-16 15:57
[哭笑不得]什么样的公司还要反复考证老师还拿3000块啊,还要监督50个学生的安全?咋还没倒闭啊,是怎么开下去的啊!!!
A风雨无阻 回复 03-16 13:26
理论上确实应该像嗯说的那样。但实际上呢,哪个老师优,哪个老师劣,按什么标准?客观不?谁来客观评价?如果这些得不到解决,最后的结果就是没关系的淘汰走人,有关系的留下!
橙黄橘绿
哪怕两个学生(单位),也总有垫底的
你吹得我爆蛮
我们公司也是这样的啊,只是正常的优胜劣汰,能者居上,劣者淘汰。
雨中看荷
胡说八道制造不稳定
会飘的苹果香蕉梨子
问题是优劣谁来定
闲嘴叭叭叭
买断教龄,退事业编改合同制,然后灵活退休!
心香若兰
压力不会转嫁!
774672712
教师的编制一旦取消,钱又跟私立没法比,很多优秀的老师会不会选择去私立。
用户10xxx44
公务员和事业单位人员应该打破铁饭碗。
用户10xxx98
早是这样的,出个这样的标题,很多人在意淫。
大卫
应该让孩子自学成才
hame
狗屁
用户10xxx44
信吗?
为了谁
末位淘汰制,直接说不就行了吗?还要那么多的说辞。