农村基层换届即将到来，要警惕村干部的“世袭”情形。有些村里的村干部存在子承父业，侄承叔业，弟承兄业的现象，尽管也有一些“传承”的村干部，因为在前任的耳濡目染下，具有了村干部任职的基本能力，在前任的精心培养和扶持下，具有了一定的凝聚力，但这种村干部“世袭”需要高度的警惕，因为权力的长期垄断可能导致村级治理的僵化和腐败，从而让农村治理形成一言堂，让一些既得利益者继续占用资源，失去了广大群众对农村治理的参与和热情。 2025年中央一号文件，指出:着力健全乡村治理体系。加强农村基层党组织建设。善基层监督体系，严格村干部特别是“一肩挑”人员管理监督。进一步完善村务公开和民主议事制度，支持农民群众多渠道参与村级议事协商。持续深化整治乡村振兴领域不正之风和腐败问题，扎实开展对村巡察，细化完善新时代农村基层干部廉洁履行职责规范。 针对这种情况，上级党委要加强党委的领导，应当制定好村干部用人选人的条件，做好村干部的人才储备工作，做好村干部选举和任职的监督。同时对农村入党工作要把好关，对现有党员的入党程序进行核查，清理不符合要求的党员，从而预防农村民主政权成为家族式政权。