四个人！就四个人！竟然把公司做到纳斯达克上市了！你没听错，不是400人，不是40人，就是小区打麻将都凑不齐两桌的4个人！更魔幻的是，这4个人去年营收干到8762万，听起来是不是像励志爽文？别急着鼓掌，人家净利润亏了128万！就这业绩，不仅成功敲钟，还募资1.08亿人民币，结果上市第一天股价直接从6美元跌到3.3美元，暴跌45%，差点给跌没了！这操作给我CPU都干烧了——现在上市是不需要门槛了，还是美国人数学没学好啊？

咱们先掰扯掰扯这事儿有多离谱。这家公司叫上海新骏羊绒，听着像搞高端服饰的，实际上主营业务是卖纱线，什么羊绒、羊毛、棉花纱线，占了营收的93%-95%，说白了就是个纺织品批发商。2022年员工7个人，2023年砍到4个人，合着人越少越“精英”？这4个人里，实控人是高锡印和李玉燕夫妇，剩下俩估计是夫妻俩的左膀右臂，不然谁敢让老板夫妇自己搬货啊？

你可能会说：“4个人做8千万营收，人均2000多万，效率够高了吧？”高个屁！你看看利润表：2022年赚665万，2023年亏99万，2024年亏128万，营收没怎么涨，亏损一年比一年狠，典型的“赚吆喝不赚钱”。更吓人的是，前五大客户贡献了81%-88%的营收，也就是说，公司命运全捏在5个客户手里，而且人家还没签长期合同！客户哪天不开心了，换个供应商，这4个人怕是得集体去喝西北风。为了留住客户，只能拼命压低价格，利润空间？不存在的！

就这基本面，怎么敢去纳斯达克敲钟的？难道美国人真的人傻钱多？咱们来扒扒他们的“上市密码”。原来公司早在2021年就改了名，从“上海新骏进出口有限公司”变成“上海新骏羊绒服饰有限公司”，名字里加了“羊绒服饰”，瞬间从土味贸易公司变身“中高端服饰供应链服务商”，听着是不是高级多了？然后通过一家叫“威美控股”的壳公司，绕道去纳斯达克上市，股票代码MJID。这操作，跟某些网红换个滤镜就敢说自己是“纯天然美女”有异曲同工之妙——包装，全靠包装！

更绝的是募资1.08亿。要知道，2024年公司净利润是-128万，就这亏损水平，银行贷款都得掂量掂量，结果人家直接从资本市场拿钱！这钱拿回去干啥？招股书没说，反正员工就4个人，工资估计花不了多少，难道是给夫妻俩换套大点的房子？毕竟上市前夫妻俩通过控股公司握了92%的股权，募资的钱本质上还是进了自己腰包，至于股价跌多少，跟他们有啥关系？反正股票锁定期一过，套现走人，留下股民在风中凌乱。

说到股价暴跌，我算是看明白了：美国股民也不是傻子。上市首日开盘价5.39美元，直接破发，盘中最低跌到2.545美元，跌幅57.58%，收盘3.3美元，接近腰斩。这哪是上市，简直是“跳楼式开盘”！你想想，一个4人小公司，没核心技术，没稳定客户，没盈利能力，全靠“供应链管理服务商”的名头忽悠，谁买谁上当啊！现在纳斯达克是不是也搞“菜市场模式”了？什么阿猫阿狗都能来摆摊？

有人可能会说：“人家至少敢想敢干，总比躺平强吧？”这话我不爱听。创业不是瞎搞，上市更不是圈钱的工具。你见过哪个正经公司员工越裁越少，裁到4个人还能上市的？这不是励志，这是离谱！咱们小区门口的小卖部都得雇俩人看店，这公司4个人管着8千万营收，是客户自己上门提货，还是夫妻俩半夜偷偷打包发货啊？

再说说这“大客户依赖症”。前五大客户贡献88%营收，等于把鸡蛋全放一个篮子里，还是个没盖儿的篮子！客户为啥不签长期合同？很简单，你没议价能力呗！为了留住客户，只能压低价格，利润自然越来越薄，最后干成“赔本赚吆喝”。这哪是“供应链管理”，分明是“跪着做买卖”！要是哪天客户找到更便宜的供应商，这公司立马就得关门大吉，到时候股民的钱找谁要去？

最讽刺的是，这种公司竟然能通过纳斯达克的审核。不是说美国资本市场成熟吗？怎么连这种“皮包公司”都能混进去？我查了一下，纳斯达克确实有“小市值板块”，上市门槛比纽交所低，但再低也不能没底线吧？营收8千万，净利润亏损，员工4个人，大客户依赖，这种公司放A股连创业板都够不着，跑到纳斯达克竟然成了“香饽饽”？难道是看中了咱们“中国制造”的名头？可你卖的是纱线啊，又不是芯片、AI，有啥技术含量？

这事儿让我想起前几年那些“妖股”，什么“拖鞋第一股”“辣条第一股”，上市前疯狂包装，上市后业绩变脸，股价暴跌。现在可好，连“4人公司”都来凑热闹了！资本的游戏玩到这份上，已经不是“割韭菜”了，这是拿韭菜当傻子耍啊！股民们掏出真金白银，不是来给你填亏损窟窿的，更不是来看你夫妻俩“空手套白狼”的！

咱们再深扒一下实控人夫妇。高锡印和李玉燕，通过KeystoneHoldingsLimited持股92%，上市后股权稀释了一点，但依然是绝对控股。也就是说，这公司就是他们家的“夫妻店”，上市不过是把“夫妻店”包装成“国际上市公司”，好从资本市场圈钱。募资1亿，就算股价跌成渣，这1亿已经到手了，对他们来说稳赚不赔。至于公司未来发展？反正员工就4个人，大不了解散回家，钱已经落袋为安了！

有人可能会问：“4个人怎么管理供应链啊？”我猜啊，他们可能连办公室都没有，全靠线上沟通。客户发订单，他们找工厂代工，赚个差价，完事儿！这不就是“二道贩子”吗？只不过以前是偷偷摸摸干，现在是敲着钟干！更绝的是，成品服装只占营收的4%-7%，还敢说自己是“羊绒服饰公司”，这跟卖煎饼果子的非说自己是“餐饮连锁巨头”有啥区别？

说到这里，我算是彻底明白了：现在的资本市场，尤其是某些海外市场，已经成了“故事会”现场。只要你故事讲得好，PPT做得漂亮，哪怕你公司只有4个人，亏损百万，照样能上市圈钱。但故事总有讲完的一天，股价暴跌就是市场给出的答案。股民们也该醒醒了，别再被“上市”“敲钟”这些词忽悠了，多看看净利润、客户结构、员工数量这些硬指标——一个连员工都养不起的公司，能有多靠谱？

最后我想说：创业不易，上市更难，但请别拿“4人公司上市”这种离谱事儿当励志故事。资本市场需要的是真正有技术、有实力、有担当的企业，而不是靠包装、靠忽悠、靠割韭菜生存的“奇葩公司”。希望监管机构能管管这种乱象，别让“上市”变成“圈钱”的同义词。也希望各位股民擦亮眼睛，看到“4人公司”“大客户依赖”“净利润亏损”这种关键词，赶紧绕道走——毕竟，咱们的钱是血汗钱，不是大风刮来的！

这事儿你怎么看？你觉得4人公司上市是励志还是离谱？来评论区聊聊，看看还有多少人被这种“资本魔术”忽悠过！