他叫了一声“师父”，就砸掉了自己的铁饭碗？ 助理教练甘锐，在送别徐正源的长文中，喊出了这两个字。 一夜之间，舆论炸了。 所有人都觉得，这个“不懂事”的年轻人，职业生涯到头了。 但俱乐部的操作，让所有人沉默。 他们一边欢迎新帅金斗炫，一边把甘锐的名字，写进了一线队教练组名单。 他不仅没丢U19的职位，还升了。 这记耳光，响亮地打在了所有“职场厚黑学”信奉者的脸上。 川渝的足球圈里，老教练们看到这则消息，长长舒了一口气。 一位名宿只说了一句：“香火，没断。 ”在这里，“师父”两个字，是比合同更重的契约。 它意味着三年里，徐正源手把手把他从球员炼成教练；意味着训练结束后，所有战术细节的加餐复盘。 俱乐部公告的潜台词很清晰：我们买下的，不只是徐正源的三年战绩，更是他留下的这套教练基因。 让懂他战术的人留在体系内，才是对专业最大的尊重。 新帅到任，球队战术纹丝未动——这本身就是一种无声的宣言。 职业足球的冰冷计算里，终于为滚烫的人情，留下了一个合法的座位。 这不是裙带关系，这是最顶级的风险管理：把一种成功的哲学，变成可传承的资产。 他们保住的不是一个称呼，而是一个生态。 让后来者相信，真诚与传承，依然值得托付。
