广东梅州这公司胆子也太肥了！ 公然发通知说2026年起不给员工缴社保，让大家自己去办，这 哪是经营调整，分明是挑战法律底线！ 《社会保险法》写得明明白白，给员工缴社保是用人单位的法定义务，不带半点商量的余地。公司一句“经营需要”就想甩锅，殊不知这种操作不仅要被罚款，还可能被列入失信黑名单，员工更能直接解除合同要经济补偿。 职场不是单方面的压榨，员工拿劳动力换报酬和保障，社保就是最基本的安全感。企业再难也不能拿员工的晚年、医疗保障开刀，这种短视操作只会把人才逼走，最后砸了自己的招牌。 遇到这种违法操作，妥协就是纵容。你觉得员工该直接投诉维权，还是先和公司协商？
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用户88xxx88
直接关门得了
一米阳光
社保年年涨……我老板和我说都想明年大裁员了！！
用户15xxx82 回复 天天下雨 12-31 10:29
你也可以开个店当老板，试一下挣的多不多
天天下雨 回复 12-31 09:32
贫富差距的原因是中国老板挣钱太多了。
用户10xxx40
我是一个三线城市。这边除非国企或是上市大公司。其他都没有交社保
A懂取舍知进退
工厂都倒闭了，工资都没得领，还指望社保，老板不是慈善家，小编这事多正常
JIE
倒闭的另一种说法？
龙儿
这公司一夜暴红！
冬日小雾
梅州很多实体制造业，都不会给员工买社保。
用户14xxx64
别说梅州了，在东莞工厂一线工人90%都没有社保
菜ゞ尐白
[哭着笑]可以的直接签合同丫，分包
信你有鬼
关门只是这一歨。
鑫鑫向荣
不信
用户42xxx13
现在不缴社保的公司一大把
用户98xxx11
可以合作模式！底薪1800，社保集体交，剩下的按比例分红，个税自理