这下好了， 不仅河南，全国都知道了 河南郑州的一家做冻品生意的公司，300多名员工里260多个是宝妈，网友直呼，看完真想给老板鞠一躬！ 谁懂职场宝妈的痛？娃放学早没人接，开家长会要跟领导磨破嘴，娃生病想请假还要看脸色，多少人被逼得只能放弃工作全职带娃。 但这家公司直接把“痛点”变成“福利”——接送孩子能弹性上下班，不用扣钱不用写申请；每周休1天还不够，每月额外加6天自由假，专门留给宝妈开家长会、带娃看病、陪娃出游，彻底告别“请假难”的尴尬。 更让人惊喜的是薪资，别以为兼顾家庭的工作都“没前途”，这里入职两三个月就能月入过万，业绩好的宝妈最高能拿5万，比不少天天加班的“卷王”工作薪资还高！老板自己有两个娃，最懂宝妈的不容易：“她们不是不能干活，是需要一点方便，我给她们体面，她们才会给公司尽全力。” 这才是企业该有的温度啊！对比那些嫌弃宝妈“事多”、动辄以“精力不足”为由打压女性的公司，这家企业用行动证明：尊重员工的家庭，才能收获员工的忠诚。难怪全网宝妈都在喊“求老板开分公司”，甚至有人已经开始查郑州的租房信息了。 这样的神仙公司真该全国推广！你身边有这么人性化的企业吗？如果家门口有，你会果断辞职去应聘吗？
